#3-Будущее SEO-команд: люди во главе и поддержка агентов. Правка

Первый пост в разделе "Практические примеры"

Одинаково, но по-другому: как развивать стратегию для AI

Идентификатор ссылки (англ.)	pervyy-post-v-razdele-prakticheskie-primery
Статус:	Активен

Описание

Идентификатор ссылки (англ.)	odinakovo-no-po-drugomu-kak-razvivat-strategiyu-dlya-ai
Статус:	Активен

Описание:

'#8. Посты : posts';

'Blog_PostController_actionUpdate_';

'#blog_post_update';

Будущее SEO-команд: люди во главе и поддержка агентов. Правка

Активен

Почистить кэш постов Экспресс-правка Разметка ред. Summernote ред. Quill ред. CKEditor ред. Trumbowyg ред. Imperavi ред. Jodit

Общая информация

Сменить блог

Название

Рейтинг SEO (от 1 до 100)

Всего знаков в посте: 10186

id (статус)	618 (3)
Идентификатор ссылки (англ.)	budushchee-seo-komand-lyudi-vo-glave-i-podderzhka-agentov
Сайт (ID сайта)	shopnseo.ru. #3
Смотреть на сайте	https://shopnseo.ru/posts/aio-gmo-lab/budushchee-seo-komand-lyudi-vo-glave-i-podderzhka-agentov/
Время последнего обновления	29-10-2025 в 22:56:38
Ссылка в БД	https://panel25.seowebdev.ru/seowebdev.ru/posts/aio-gmo-lab/budushchee-seo-komand-lyudi-vo-glave-i-podderzhka-agentov/
Картинка	https://static.seowebdev.ru/cache/8/618-budushchee-seo-komand-lyudi-vo-glave-i-podderzhka-agentov_col-12.webp

Текст поста

Ключевое слово отсутствует

Полный текст < > & " ' « » – — … • · ← → ↑ ↓ ↔

Валюты: € £ ¥ ¢

Типографика: § ¶ ° ± × ÷

Дроби: ½ ⅓ ⅔ ¼ ¾ ⅛ ⅜ ⅝ ⅞

Греческие: α β γ δ ε λ μ π σ ω Δ Σ Ω

Математические: ≈ ≠ ≤ ≥ ∞ √ ∑ ∫ ∂ ∇

<p>Самые умные SEO-специалисты не будут бороться с ИИ &ndash; они будут им управлять. Узнайте, как команды, где люди работают вместе с агентами, создают новую эпоху успеха в поиске.</p>
<h3>Что это значит для SEO</h3>
<p>Обсуждение искусственного интеллекта (ИИ) в последние годы сопровождалось заголовками о &laquo;замене людей&raquo;. От сервисных должностей до офисной работы всё чаще говорят о том, что человеческий капитал под угрозой.</p>
<p>Экономическая тревога подпитывает исследования и дискуссии, но многие аргументы остаются узкими по сути. Исследование Стэнфордской лаборатории цифровой экономики показало, что с распространением генеративного ИИ занятость молодых специалистов в наиболее уязвимых профессиях снизилась на 13%.</p>
<p>Однако в высших эшелонах тоже ощущается влияние: управляющие хедж-фондами и CEO предсказывают масштабную перестройку офисных ролей в ближайшее десятилетие. При этом многие страхи преувеличены: роли скорее трансформируются, чем исчезнут.</p>
<h3>Что это значит для SEO</h3>
<p>Фраза &laquo;SEO умирает&raquo; сильно преувеличена. Да, специалист по SEO меняется: сокращаются руководящие позиции, меньше открытых вакансий для контента и технических ролей, найм осторожен. Но сама функция SEO никуда не исчезает.</p>
<p>На самом деле вакансии SEO остаются стабильными, а средние по уровню позиции составляют почти 60% открытых вакансий. Профессия трансформируется под новые требования к навыкам.</p>
<p>Не спрашивайте: &laquo;Заменит ли меня ИИ?&raquo; Лучше спросите: &laquo;Как я могу использовать ИИ, чтобы увеличить эффект своей работы?&raquo;</p>
<p>ИИ &ndash; это инструмент. Он не заменяет человека, а усиливает его действия. Те, кто умеет работать с ИИ через агентов, автоматизацию и интеллектуальные системы, смогут добиваться результатов быстрее и эффективнее.</p>
<h3>Переписываем нарратив SEO</h3>
<p>Пришло время изменить язык, которым мы описываем эволюцию SEO. Слишком много разговоров о потерях: потерянные клики, видимость, контроль.</p>
<p>Новый язык &ndash; про усиление и рост дохода. SEO эволюционировало от &laquo;оптимизации для рейтингов&raquo; к созданию измеримого бизнес-роста через органический поиск, будь то классический поиск, AI-обзоры или Generative Engine Optimization (GEO).</p>
<p>ИИ &ndash; не враг SEO, а множитель силы. Он масштабирует инсайты, ускоряет эксперименты и связывает нашу работу напрямую с результатами:</p>
<ul>
<li>Воронка продаж</li>
<li>Конверсии</li>
<li>Доход</li>
</ul>
<p>Не нужно бороться с идеей, что ИИ нас заменит. Нужно доказать, что SEO с поддержкой ИИ помогает бизнесу расти быстрее, чем когда-либо.</p>
<h3>Командная структура уже меняется</h3>
<p>Раньше маркетинговые и SEO-команды росли в численности для увеличения результатов. Сейчас &ndash; обратное: заморозка найма, сокращение бюджета и неопределенность роли SEO в мире ИИ заставляют лидеров переосмысливать дизайн команд.</p>
<p>Специализированные роли исчезают. &laquo;SEO-копирайтеры&raquo; и &laquo;линкбилдеры&raquo; заменяются универсальными стратегами, объединяющими технические, аналитические и креативные навыки. Руководители требуют большего ROI от каждой роли: важна способность, а не количество сотрудников.</p>
<h3>Что это значит для SEO-лидеров</h3>
<p>Если ваша организационная структура всё еще в виде пирамиды, вы отстаете. Новый мир требует гибкости, скорости и интеграции с аналитикой, UX, платными медиа и контентом.</p>
<h3>Переосмысление талантов в SEO</h3>
<p>Лучшие лидеры ищут не специалистов, а способности. Современные команды ценят людей, которые умеют мыслить сквозь дисциплины, а не только работать в одной области.</p>
<p>Сильные сотрудники &ndash; это маркетологи-решатели проблем, которые понимают, как поиск влияет на общий рост и умеют масштабировать результаты через контент, данные и продукт. Старые модели сменяются командами, где технический SEO работает вместе с менеджером ИИ-продукта, тестирует смелее и строит системы, которые дают реальные результаты.</p>
<h3>Новая команда: люди во главе и агенты в помощь</h3>
<p>Будущее SEO-команд строится на сотрудничестве людей и агентов. Агенты &ndash; это ИИ-системы: автоматические обновления контента, боты для проверки сайта, агенты для проверки ссылок. Человеческая роль &ndash; задавать задачи, обучать, контролировать и проверять результат.</p>
<p>Агенты берут на себя рутинные задачи (генерация контента, базовый аудит, фильтрация ссылок), чтобы люди могли сосредоточиться на стратегии, инсайтах и влиянии на бизнес.</p>
<h4>Примеры использования</h4>
<ul>
<li>SaaS-компании: агент для онбординга читает данные продукта, создает лендинги, делает первичный SEO-аудит; стратег уточняет результат.</li>
<li>Маркетплейсы: агент для анализа аудитории собирает данные о клиентах и рынке, а команда пишет текст и задает направление.</li>
<li>Контент-хабы: агент обновляет важные страницы, предлагает оптимизации, редактор финализирует контент.</li>
</ul>
<h3>Интеграция ключевая</h3>
<p>Новые команды успешны, когда работают в связке с платным поиском, аналитикой, revenue ops и UX. Агенты создают емкость, люди &ndash; выравнивание и усиление эффекта.</p>
<h3>Призыв к SEO-практикам</h3>
<p>Создание будущего SEO требует перемен. Рискованно полагаться только на сторонние AI-инструменты. Истинная история ИИ начинается внутри вашей команды.</p>
<p>Как начать:</p>
<ul>
<li>Создайте свои агентские фреймворки с человеческим контролем для точности и соответствия бренду.</li>
<li>Сотрудничайте с экспертами, которые помогают вашей команде учиться управлять агентами самостоятельно.</li>
<li>Эволюционируйте структуру команды, уходите от пирамиды, внедряйте модель &laquo;ракеты&raquo;, где люди и агенты работают вместе для увеличения результатов.</li>
</ul>
<p>Будущее SEO строится на умных командах. Люди работают с агентами, повышают возможности и создают новые стандарты в поиске.</p>

Скопировано в буфер!

Вставлено из буфера!

Будущее SEO-команд: люди во главе и поддержка агентов. Правка

Дополнительные символы